微信没有选择朋友红包发在哪里了,微信红包从何处发起?

1.手递群发邮件红包，此表只能发送到微信群内人员红包，群发红包先到先得,如需发送红包，请在好友/群聊对话框中发送红包,操作方法:第一步:输入微信，打开微信，任意好友或群的聊天对话框；第二步:点击->选择附件列；第三步:设置红包的金额和数量，发送红包到这个微信朋友或者微信群,2、普通红包，此表为单人微信朋友发红包。

进入手机微信，找到“ ”的添加功能，选择添加好友。在好友搜索栏输入“红包”关注第一个，微信公众认证号“新年红包”，必须经过腾讯认证，以免被骗。关注后，微信公众号“拜年红包”会立即发送消息，点击进入。选择“立即体验”，也可以在下方功能栏体验红包。头发有两种形式红包。1.手递群发邮件红包，此表只能发送到微信群内人员红包，群发红包先到先得。送多少，抢完就没了。2、普通红包，此表为单人微信朋友发红包。下面还有提现功能。如果收到红包，这里会显示金额，收到的红包，只需绑定银行卡即可提现到您的银行卡中。手到擒来批量发货红包，可以随机填写两个以上红包数量，塞进红包的钱数不大于200元，随机生成红包中的钱数。群里的人拿的多拿的少，全靠运气。普通红包，只能发送给微信好友，一次可以发送多个好友。红包金额和数量不限。

请致电官方服务部门客服；咨询电话:027-6243-4139(24小时人工服务)第三条订立劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位和劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。用人单位制定、修改或者决定劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律、劳动定额管理等直接关系劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当与职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商。在执行规章制度和重大问题的过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商修改完善。

Why 微信钱包不送红包入口？为了给您提供更好的体验，取消了通过钱包发送红包的功能。如需发送红包，请在好友/群聊对话框中发送红包，操作方法:第一步:输入微信，打开微信，任意好友或群的聊天对话框；第二步:点击->选择附件列；第三步:设置红包的金额和数量，发送红包到这个微信朋友或者微信群。